Noticias de Región Piura

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Sullana. La Caja Municipal de Ahorro y Crédito de Sullana pagó indebidamente remuneraciones

Sullana. La Caja Municipal de Ahorro y Crédito de Sullana pagó indebidamente remuneraciones a funcionarios y trabajadores que ingresaron a laborar hasta antes del 2001, lo que ha significado un millonario egreso. Según lo expresado por una fuente interna, para justificar la medida se ha usado una norma caduca de 1999, pese a existir pronunciamientos expresos por parte de las instancias centrales donde se pronuncian sobre la política remunerativa de las Cmac's y que directores y gerentes están en la obligación de cumplir y respetar.

Según se ha podido averiguar, no existe sentencia jurisdiccional que ampare la medida adoptada, y que solo se habría amparado en un informe de asesoría legal, por parte de una joven abogada que ahora ha sido promovida a la sección de recupero. Según nos indica nuestra fuente, existe un amplio descontento sobre el pago, el cual además de infringir normas de carácter general, es discriminatorio contra los que ingresaron a prestar servicios después de esa fecha. No se puede permitir que se hagan diferenciaciones, nos expresaron. Actualmente esta entidad tiene 664 trabajadores según consta en su portal institucional.

El Regional de Piura, para profundizar sobre el tema, llamó a varias Cmac's del país, para conocer respecto a su política remunerativa y todos ellos coincidieron en señalar que actualmente se pagan 14 remuneraciones y que si alguna Cmac ha reconocido una remuneración adicional, que es el caso de la Cmac de Sullana, ha transgredido la norma, lo que implicaría responsabilidad civil, administrativa e incluso penal del directorio y de los funcionarios que formaron parte del acto administrativo.

Esta información se ha mantenido en reserva, y para su procesamiento debe haberse acordado por el Comité Directivo y ejecutado por los gerentes, los cuales son beneficiarios del pago restitutorio de una 15° remuneración que fue dejada sin efecto en el 2001 y de acuerdo a jurisprudencia existente no le corresponde a ningún trabajador de la Cmac. Los gerentes de Sullana son Samy Calle Rentería, Alfredo León y Bertha Fernández, quienes ejercen la gerencia colegiada.

Amparo legal de las remuneraciones

Samy Calle, Alfredo León y Bertha Fernández, habrian recibido una décima quinta remuneración que no les corresponde. Caso sería una evidencia de mal manejo administrativo de entidad de ahorro y crédito

Las Cajas Municipales de Ahorro y Crédito, en amparo de la Resolución Suprema 114-95-EF recibían 15° remuneraciones al año, sin embargo, todo ello se modificó mediante el Decreto Supremo 150-2001-EF que estableció un máximo de 14 remuneraciones anuales que podrían percibir los trabajadores de las Cajas Municipales; este decreto fue claro y prístino y ninguna Caja Municipal lo ha infringido, excepto la Cmac de Sullana en este año.

Actualmente está en vigencia el Decreto Supremo N° 199-2007-EF, el mismo que, en el numeral 2° de su Anexo 2, regula que son 14 remuneraciones anuales para los trabajadores de las CMAC, estableciéndose expresamente una limitación a las políticas remunerativas de las Cajas Municipales. Justamente, se precisa que "el total de remuneraciones que podrán pagar las Cajas Municipales de Ahorro y Crédito, incluyendo las gratificaciones de Ley, no podrán exceder de catorce (14) remuneraciones al año”.

La Cmac de Sullana al reconocer una décima quinta remuneración, y pagar devengados ha desconocido, infringido y violado el indicado Decreto Supremo. De acuerdo a diálogos con trabajadores de la Cmac- Sullana, nos aseguran que no existe medida jurisdiccional alguna que obligue al pago. El único sustento es el informe legal de la joven abogada Flor de María Rojas Gonzáles, causando extrañeza que el titular Andrés Crisanto no lo haya suscrito, quien por su condición de antiguo trabajador sería beneficiario de la írrita decisión.

Tomando en consideración que la remuneración de los trabajadores de la Cmac der Sullana fluctúan entre los 2,250 nuevos soles y los 13 mil 360 nuevos soles que corresponde a los gerentes, es fácil concluir que es una millonaria suma la irrogada para el pago devengado desde el año 2001. Obviamente, es de entender que Samy Calle, Alfredo León, y Bertha Fernández, han logrado cobrar más de 10 mil soles por año por la cuestionada décimo quinta remuneración. Los montos de remuneración se encuentran contemplados en el Decreto Supremo que establece la política remunerativo de las Cmac's en general. La Cmac de Sullana está clasificada como C-2.

Anteriormente, el recibir 15 remuneraciones era normal y legal en estas instituciones. Para evitar que se perjudiquen los trabajadores con el cambio hacia las 14° remuneraciones, muchas de ellas reordenaron en la remuneración mensual, lo que venían percibiendo, esta acción implicó que no hayan acciones judiciales pidiendo que se reconozca como derecho adquirido.

Investigación y denuncia

Varios trabajadores, quienes dialogaron con este medio han pedido una severa investigación y se determinen responsabilidades desde los directores, pasando por los gerentes y los funcionarios que coadyuvaron en dar forma a un acto administrativo que no se encuentra ajustado a Ley.

El hecho que pone en tela de juicio la transparencia y evidencia como se resuelven los asuntos en la Caja Municipal de Sullana, también se ha conocido en la Federación de Cajas Municipales a la cual pertenece la de Sullana. La FEPCMAC ha sido diáfana respecto a las remuneraciones que deben recibir los trabajadores y expresa que no deben superar las 14, conforme lo dispone la Ley, analiza los supuestos en los cuales se podría recibir una remuneración más, sin embargo, ese caso no es el que corresponde a Sullana, en donde en términos reales y objetivos han reconocido una décimo quinta remuneración.

El Directorio

La Caja Municipal de Sullana tiene como presidente del directorio al CPC Joel Siancas Ramírez, y lo acompañan Félix Castro Aguilar, Elbert Palacios Saavedra, Juan Valdiviezo Ojeda, Sergio Olguin Plasencia, María Matallana y el Padre Martín Chero Nieves.

Joel Siancas Ramírez, se ha convertido en un eterno presidente y representa a la Cámara de Comercio de Sullana.